嶋内仁の〈ポスト・モダン〉チェーンストア組織論 (23)ポスト・モダンなピア・プレッシャー

■はじめに今回は、一言居士の誹りを恐れずに、気随気儘なる私論を探索的に論じてみる。ホールフーズのチームマネジメントに、ピア・プレッシャーが活用されていることは、嶋内仁の〈ポスト・モダン〉チェーンストア組織論 (21)モラル・ハザードの軽減に書かせていただいた。ピア・プレッシャー（peer pressure）の“ピア”とは、“等しい”“似た”という意味のラテン語に由来する英語で、“仲間”という意味だ。よって、ピア・プレッシャーとは、仲間からの心理的圧力、同調圧力、同化圧力、即ち異質のものを排除しようという圧力をいう。本稿では、これまでのピアプレッシャーをモダンなピア・プレッシャーと位置付けたうえ、ポスト・モダンなピア・プレッシャーのあり方について、試論を展開する。■モダンなピア・プレッシャーマイクロファイナンスは、ピア…